心中有信仰，腳下有力量，行動有方向。每個人都有自己的夢想，只有無所畏懼地去拼搏、去奮斗、去超越自己，才有可能實現夢想，成為自己的超級英雄。
今年是萬可扎根中國的第25年，期間有很多優秀的員工用自己的青春和熱血協助公司取得一次次的突破與創新。本次萬可群英譜我們將與周昊Joe一起分享他在萬可的成功經驗。
守正創新時，一起向未來
2008年Joe留學回國后機緣巧合進入到萬可從事銷售工作。14年的工作經歷讓他深深感受到了公司專業、嚴謹、穩健的德國企業風格，能夠非常自豪地向客戶推薦以質量、創新、耐用等優點著稱的萬可產品。
萬可電子(天津)有限公司
照明行業經理/廣州公司經理
同時，萬可公司的領導層讓他對萬可的未來充滿了信心，有了堅實的戰略和政策基礎讓萬可在中國工業持續發展和轉型的過程中保持快速增長。“我們信心十足。”Joe說道。
眼里有光芒，肩上有擔當
身兼廣州辦事處經理以及全國照明行業經理兩個角色，Joe說一開始的確不太適應，在處理廣州分公司的事務的時候，還沒有完全代入管理者的角色，考慮的不夠全面。在公司CSO劉總和南區銷售總監Cherry的經驗分享下，他考慮問題的角度從銷售人員到行業經理再到辦事處經理，變化十分明顯。
“每次角色的改變都需要擔負更重要的責任，”Joe說道，“特別是現在負責了廣州地區的業務，我們有一個共同努力的團隊，如何帶好這個團隊，讓大家都能開心，努力的工作，完成公司交給我們的任務，這就是對我最大的挑戰。”
Joe自認為是一個樂觀自信，充滿活力的人，對于既定的目標會盡一切努力去完成，舍得付出。這讓他在照明行業經理和分公司經理的業務角色切換中變得更加從容。
逐夢惟篤行，奮進正當時
談到廣州分公司目前的業務構成，Joe認為目前還是偏向于傳統行業，例如照明和電梯。雖然這是萬可一直以來的支柱行業，但激烈的市場競爭給增長造成了很大的壓力。
因此，廣州分公司急需拓展新的行業，比如重點發展裝備制造業和新能源行業;繼續積極發展核心區域代理商和優質的系統集成商等渠道合作伙伴;自動化產品和解決方案業務則是我們的銷售重點。
通過多方面的共同發展，才能形成廣州分公司穩定增長的基礎，最終完成公司布置的銷售任務，這就需要我們團隊的整體作戰，大家同心協力為同一個目標奮斗。
“一個強大的團隊，無論面對任何挑戰，我都有信心我們能團結一致，排除萬難，取得最終的勝利。”Joe說道。
學會管理時間
對于初入職場的年輕人來說，Joe認為除了多做事，多思考，多總結經驗教訓外，還有一個最重要的事情就是學會時間管理。可能年輕人不覺得身體就是最大本錢，無論是加班還是玩耍都毫無節制，無限透支著健康，但大家一定要學會適當的勞逸結合，否則你很快就發現丟失了人最大的財富——健康。
成為自己的超級英雄
在人的一生中有很多未知的挑戰，Joe認為不是每個人都能成為超級英雄，但每個人都應該在自己的專業上用最真誠的態度去回饋社會。“人生就是要去拼搏，去奮斗，百折不撓，勇往直前，在自己人生的每個驛站留下無悔的記憶。我希望未來在我退休之后，可以很自豪的說，我已經盡了最大的努力去奮斗過。” Joe說道。
家庭是事業最大的后盾
Joe覺得家庭是事業最大的后盾，事業發展的好，為的是家庭的幸福。
而家庭成員的充分溝通非常必要，“讓家庭更了解你的工作，是富是窮不重要，重要的是家人和睦。身為子女，對父母孝敬，身為父母，對孩子愛護，彼此體諒，互相理解，這樣的家，才能有幸福，”Joe說道，“工作時候必須全力以赴，但一旦有空閑的時間，我都會盡量陪著孩子和家人。事業成功的歡樂，家庭美滿幸福的歡樂相互支撐，缺一不可。”
新的一年，讓我們和Joe一樣腳踏實地，以飽滿的熱情和高度的責任感，在奮斗中爭當追夢者，用辛勤和汗水創造新的成就，書寫新的榮光。
